Doelgroepvermindering voor personen zonder recente duurzame werkervaring

Werkgever 

Je komt in aanmerking als je een werkgever bent uit de privésector, de socialprofitsector of de overheid met een vestigingseenheid in het Vlaams Gewest.

Werknemer

De werknemer die je aanwerft moet:

• op de laatste dag van het kwartaal waarin hij in dienst treedt niet meer deeltijds leerplichtig zijn en mag de wettelijke pensioenleeftijd nog niet bereikt hebben;
• de dag vóór de aanwerving ingeschreven zijn bij VDAB;
• vóór de indiensttreding minstens twee jaar ingeschreven zijn als niet-werkend werkzoekende bij VDAB. Bepaalde periodes, zoals korte tewerkstelling, arbeidsongeschiktheid of hechtenis worden gelijkgesteld aan een periode als werkzoekende;
• werken in een Vlaamse vestigingseenheid (de maatschappelijke zetel van een onderneming, entiteit of organisatie met ondernemingsnummer of een vestigingseenheid met een vestigingseenheidsnummer in Vlaanderen);
• minstens met een halftijdse arbeidsovereenkomst werken. Dit mag zowel een tijdelijke als vaste tewerkstelling zijn. Werkt je werknemer minder dan halftijds in het kwartaal van aanvraag? Dan zal hij minstens 27,5% van een normale voltijdse prestatie aan de slag moeten zijn. Meer informatie hierover vind je op de website van de RSZ. 

Daarnaast moet het refertekwartaalloon van de werknemer minder zijn dan € 10.000 per kwartaal. Het refertekwartaalloon is het brutoloon tijdens een kwartaal van voltijdse en ononderbroken tewerkstelling. Voor meer informatie kan je terecht op de website van de RSZ.

Je ontvangt gedurende de eerste vier kwartalen, inclusief het kwartaal van indiensttreding, een RSZ-vermindering van € 1.000 per kwartaal wanneer de werknemer minstens 80% van een normale voltijdse prestatie werkt

Het bedrag wijkt af als:

• de werknemer minder dan 80% van een normale voltijdse prestatie werkt in een bepaald kwartaal.  In dat geval wordt de vermindering pro rata berekend;
• de vermindering groter is dan de werkgeversbijdrage. De vermindering wordt dan beperkt tot hetzelfde bedrag als de te betalen werkgeversbijdrage.

Meer informatie over de berekening van de bedragen vind je op de website van de RSZ. 
Voor bijkomende informatie over de duurtijd kan je terecht op de website van de Vlaamse overheid.

Je kan deze doelgroepvermindering combineren met:

• individueel maatwerk (IMW);
• structurele vermindering.

Opgelet De doelgroepvermindering en de structurele vermindering samen kunnen nooit hoger zijn dan de socialezekerheidsbijdragen die je moet betalen.

Je kan deze doelgroepvermindering niet combineren met de doelgroepvermindering voor eerste aanwervingen.

Je vraagt de doelgroepvermindering via de multifunctionele aangifte.

Meer informatie vind je op de pagina Doelgroepvermindering voor personen zonder recente duurzame-werkervaring > Aanvragen.

Wil je op de hoogte blijven van wijzigingen van deze maatregel en andere maatregelen in de Subsidiedatabank? Dat kan via de gratis 'Nieuwsbrief van de Subsidiedatabank'.