Floorify: duurzame modulaire kunststofvloeren

Al het goede van vinyl, maar dan beter

Marie Callens: “Vijf jaar geleden startten mijn businesspartner en ik van nul met Floorify. We werkten allebei bij een internationale vloerenproducent en zagen de grootste revolutie in modulaire kunstvloeren aan onze neus voorbij gaan. Dus besloten we zelf op de kar te springen met ons eigen bedrijf.”

“Wat was dan net die revolutie? Tot enkele jaren geleden was vinyl – want over zulke vloeren spreken we – een erg soepel product met nog wat kinderziektes: de planken waren gevoelig voor uitzet en krimp, het kliksysteem durfde wel eens afbreken en indrukkingen lieten sporen na. Wij wilden daar sterke, stabiele planken van maken, met een robuust kliksysteem waardoor de vloer makkelijk te plaatsen was. Eigenlijk de voordelen van laminaat combineren met die van vinyl, dus. Na vijf jaar durf ik zeggen dat we met Floorify echt een bijzonder, handig en kwaliteitsvol product op de markt hebben gebracht. 

Focus op kwaliteit en service

“Met Floorify richten we ons op de zelfstandige speciaalzaak. Onze partners hebben een sterk opgeleid verkoopsteam en mooie showroom die geïnteresseerde kopers een totaalervaring bezorgt. Je krijgt er het beste advies van echte vloerexperten en je kan er de Floorify kwaliteit echt zien en voelen.”

“Onze producten zijn technisch erg sterk – zo ontwikkelden we ze ook. Net als de lakken- en oppervlaktetexturen produceren we ze zelf. En – heel belangrijk voor onze klanten – ook in onze service leveren we kwaliteit. Dankzij onze lokale magazijnen kunnen we binnen vijf dagen leveren. Deze korte lijnen ontzorgen onze klanten echt.”

Duurzaamheid in het DNA

Marie: “De toekomst? Dat is blijven innoveren: grotere & langere planken ontwikkelen, grotere tegels en nog veel meer. Daarnaast zorgt onze bricks & clicks-aanpak voor veel bezoekers op onze website, die daar op zoek gaan naar verdelers. We gebruiken onze merkbekendheid optimaal om leads in de winkels te krijgen en te converteren.”

“De steun van VLAIO helpt ons vooral om duurzaam en toekomstgericht te ondernemen, op alle vlakken. Duurzaamheid is bij ons geen buzzword, het zit in ons DNA. Zo hebben we sinds 2019 alleen nog maar elektrische wagens aangekocht en is tegen eind dit jaar ons hele wagenpark elektrisch. En ook in onze productontwikkeling proberen we het alsmaar beter te doen. Floorify maakt kunststofvloeren die zwevend geplaatst worden, geen lijm of formaldehyde bevatten en uit één homogeen materiaal bestaan. Dat betekent dat de grondstof 100% geschikt is voor hergebruik – of voor recyclage, door de homogene samenstelling.”

“Voor deze vernieuwing deden we beroep op een ontwikkelingsproject. De hoofdvraag was: Hoe zorgen we ervoor dat onze vloeren nog beter geschikt zijn voor de toekomst? Om de positie van first mover te behouden, is blijvend onderzoek en ontwikkeling dus onmisbaar. Hoe maken we onze vloeren nog krasresistenter? Op dit moment kunnen we onze vloeren tot vijf keer recycleren, maar hoe zorgen we ervoor dat dat nog meer wordt?”

Proces en kader bewaken, niet bepalen hoe iemand zijn job moet doen

“Floorify-producten slaan aan en onze aanpak werkt. Onze vloeren worden verkocht via zo’n 300 toegewijde retailpartners. Op zeer korte tijd is Floorify meer dan 80% gegroeid. Nu hebben we hebben we een ploeg van 21 medewerkers in dienst en een vast team freelancers waarop we beroep kunnen doen”

“Ik leg me vooral toe op productontwikkeling, marketing en HR. Als vrouwelijke ondernemer – en als werkgever – wil ik vooral op een moderne manier samenwerken met de rest van mijn team. We werken in zelfsturende teams, waarin iedereen zijn rol, verantwoordelijkheden en doelstellingen kent. Hoe mijn medewerkers hun job aanpakken, dat maakt voor mij niet uit. Ze krijgen de vrijheid om te kiezen waar, wanneer en hoe ze hun werk invullen. Een goede balans tussen werk en vrije tijd is ongelooflijk belangrijk om goede prestaties neer te zetten.”
 

Op zoek naar medewerkers

“Ik bewaak het kader en het proces. Maar managen hoe iemand zijn werk moet doen, is volgens mij echt niet meer van deze tijd. Met een duidelijk werkoverleg elke week kunnen onze medewerkers zelf aan de slag. Ik wil dat mensen zich goed voelen in hun job en dat de kans krijgen om initiatief te tonen. Floorify is trouwens enorm aan het groeien en we zijn altijd op zoek naar zulke gemotiveerde medewerkers!”