Gewijzigde maatregelen

Wedstrijden voor ondernemers

Jaarlijks worden er verschillende wedstrijden voor starters en ondernemers georganiseerd, al dan niet met steun van een overheid. De prijzen zijn zeer divers: een geldprijs, coaching trajecten, toeleiding naar netwerken of toeleiding naar financiering. Bij wijze van voorbeeld geven we hier een overzicht van een aantal lopende wedstrijden voor ondernemers in Vlaanderen.

Stad Antwerpen lanceert een oproep voor de wedstrijd Mode & Retail voor Antwerpse modemerken, designers en ondernemers die hun merk, collectie of installatie op een originele manier presenteren, bij voorkeur in een winkel of horecazaak in een Antwerps kernwinkel- of horecagebied. Het ontwerp moet gebeuren in Antwerpen/Vlaanderen. Je kan tot € 20.000 steun bekomen per project. Indienen kan tot 28 januari 2026 (14u).

Innovatiesteun bij Europese samenwerking (thematisch)

Via deze internationale netwerken tracht Europa de samenwerking en coördinatie te bevorderen tussen de verschillende onderzoek- en innovatieprogramma’s van de EU-lidstaten en de geassocieerde landen. Ook VLAIO neemt deel aan een aantal thematische netwerken. Wie als Vlaamse partner deelneemt, krijgt steun via de bestaande innovatiesubsidies van VLAIO.

Het FutureFoodS partnerschap focust op de transformatie van de Europese voedselproductie en -consumptie naar duurzamere en veerkrachtigere voedselsystemen. Onderzoeksconsortia moeten bestaan uit minstens drie partners uit minstens drie verschillende landen die deelnemen aan deze oproep. Vlaamse bedrijven kunnen indienen bij VLAIO via het O&O-programma. De deadline voor indiening bij VLAIO is 4 februari 2026. Deadline voor indiening van pre-proposals is 11 februari 2026. Meer informatie in het nieuwsbericht Tweede oproep Europees partnerschap FutureFoodS.

Circulair ondernemen subsidies

Om de omslag te ondersteunen naar een meer circulaire economie, bestaan er verschillende steunmogelijkheden waarvan er hier een aantal worden toegelicht.

Jaarlijks wordt door FDME (Fonds Duurzaam Materialen- en Energiebeheer) een projectoproep gelanceerd voor transitieprojecten met een regionale focus. Indieners kunnen tot maximum € 40.000 aanvragen. De oproep werkt met een thema. Naast de thema's van de voorbije jaren ‘Meer circulariteit voor textiel, voedsel en (wijk)renovatie’, komen ook thema's die verband houden met 'energie' en 'materialenbeheer' in aanmerking. Meer informatie over deze oproep kan je lezen op Fonds Duurzaam Materialen- en Energiebeheer: oproep projecten met regionale focus 2025-2026. De deadline voor het indienen van een project is 31 december 2026.

Vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing in steunzones

Ondernemingen die investeren in een afgebakende steunzone kunnen een vrijstelling van 25% van de doorstorting van bedrijfsvoorheffing bekomen, voor een periode van twee jaar per extra arbeidsplaats die als gevolg van deze investering werd gecreëerd en die gedurende een aantal jaren behouden blijft. Vlaanderen heeft steunzones afgebakend rond Lanaken, Turnhout-Beerse, Machelen-Vilvoorde en Wielsbeke.

VLAIO maakte zopas een filmpje waarin de maatregel wordt toegelicht. Bekijk hier het filmpje.

Flexi-jobs: voordelig tewerkstellen

Via dit systeem betalen werkgevers in bepaalde sectoren enkel een patronale bijdrage van 28% boven op het loon van flexi-jobbers. De gewone socialezekerheidsbijdragen en de bedrijfsvoorheffing zijn dus niet van toepassing op het flexi-loon. Brutoloon en nettoloon zijn gelijk.

1. In het ontwerp van de Wet houdende diverse bepalingen van 3 juli 2025, dat ondertussen werd aangenomen in de Kamer, wordt voorgesteld om de belastingvrijstelling voor niet-gepensioneerden vanaf inkomstenjaar 2025 op te trekken tot € 18.000 en dit bedrag ook jaarlijks te indexeren. Dit voorstel moet wel nog worden gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. 2. In het federaal regeerakkoord 2025-2029 staat de intentie om flexi-jobs mogelijk te maken in alle sectoren met respect voor de toegang tot beschermde beroepen en met behoud van de autonomie van sectoren om via een opt-out flexi-jobs uit te sluiten of te reguleren. Verder zou men het verbod van tewerkstelling bij verbonden ondernemingen schrappen voor voltijdse werknemers en, waar geldend, het maximumuurloon optrekken naar € 21. Deze maatregelen zijn op dit moment nog niet van toepassing, aangezien de implementatie ervan afhankelijk is van de totstandkoming van de daarvoor vereiste wetgeving.