Gewijzigde maatregelen

Ondernemingen, organisaties en vrije beroepen actief in de zorg kunnen via de overheid gebruik maken van specifieke steunmaatregelen (leningen, waarborgen en subsidies) voor de opstart, uitvoering van investeringen en energiebesparende maatregelen, informatisering, vorming, enz... In deze maatregel worden de belangrijkste toegelicht.

1. Het Fonds Dr. Daniël De Coninck verstrekt beurzen van € 500 tot € 35.000 aan professionelen die actief zijn in de eerstelijnszorg en die nieuwe kennis willen opdoen of ontwikkelen door ofwel (actie-)onderzoek te doen naar een thema dat verschillende eerstelijnsactoren aanbelangt en samenbrengt en dat hun dagelijkse praktijk en patiëntenzorg concreet wijzigt; ofwel een studie-/immersiereis te ondernemen in België of in het buitenland om vernieuwende samenwerkingspraktijken te ontdekken en deze te vertalen naar zijn/haar dagelijkse praktijk. Indienen kan tot en met 11 september 2024. Meer informatie op de website van de Koning Boudewijnstichting Beurzen voor eerstelijnsprofessionals uit de welzijn- en de zorgsector. 2. Het Fonds Houillogne-Hanne beoogt specifiek de mentale en fysieke gezondheid en leefomstandigheden van de oudere bevolking te verbeteren, met bijzondere aandacht voor artistieke projecten. Momenteel loopt er een oproep waarbij men pilootprojecten wil ondersteunen, waar mogelijke modellen van samenwerking tussen (ouderen)zorg en kunst/cultuur/erfgoed worden getest. Samen moeten deze pilootprojecten een aantal leerpunten/kritische succesfactoren opleveren, die kunnen leiden tot een agendasetting voor het beleid en uitgroeien tot een gezamenlijk toekomstverhaal. Belangrijke voorwaarden zijn de participatie van de ouderen zelf in het aanbod en niet louter een interactie tussen het culturele lokale aanbod en de gebruiker. De initiatiefnemer van het project kan zowel een zorgorganisatie voor ouderen zijn als de organisator van een cultureel aanbod. De financiële ondersteuning varieert van € 5.000 tot € 25.000. Indienen kan tot en met 20 juni 2024. Meer informatie op de website van de Koning Boudewijnstichting De waarde van kunst en cultuur voor zorg en gezondheid.

Ter uitvoering van het Vlaams actieplan 'Clean Power for Transport (CPT)' wordt een projectsubsidie verleend voor een aantal thema's rond laadinfrastructuur via een jaarlijkse oproep. In 2024 richt deze oproep zich tot laadoplossingen voor zware elektrische vrachtwagens.

In 2024 richt deze oproep zich tot laadoplossingen voor zware elektrische vrachtwagens. De oproep 2024 staat open tot en met 30 april 2024 voor de volgende projecten: 1. Innovatieve vaste, mobiele of gedeelde laadoplossingen voor zware elektrische vrachtwagens. 2. Op zichzelf staande private en (semi)publieke laadsystemen voor zware elektrische vrachtwagens, al dan niet binnen een energiemanagement-systeem dat gevoed wordt door hernieuwbare energie die ter plekke wordt geproduceerd binnen 'Clean Energy Hub'. 3. Softwareontwikkelingen die noodzakelijk zijn voor de integratie van reservatie-, laad- en planningsystemen en voor de energieaansturing die gekoppeld is aan de integratie van laadsystemen voor zware elektrische vrachtwagens.

Werkgevers kunnen voor de aanwerving van nieuwe werknemers zonder recente, duurzame werkervaring gedurende de eerste 4 kwartalen een RSZ-korting ontvangen tot € 1.000 per kwartaal.

De huidige leeftijdsgrenzen zullen niet langer gelden voor werknemers die vanaf 1 juli 2024 indiensttreden. Werknemers komen vanaf dan in aanmerking als ze niet meer deeltijds leerplichtig zijn en de wettelijke pensioenleeftijd niet bereikt hebben in het kwartaal van indiensttreding. 

Bedrijven die willen investeren in intellectuele eigendomsrechten kunnen een beroep doen op subsidies en fiscale voordelen.

Via de IE-vouchers kunnen kmo's een terugbetaling vragen van de kosten voor het registreren van merken, modellen, octrooien en kwekersrechten. Voorlopig zijn geen nieuwe aanvragen voor octrooien meer mogelijk. Er kunnen wel nog IE-vouchers aangevraagd worden voor het registreren van merken, modellen en kwekersrechten. Meer informatie en aanvragen via SME-Fund.

Dit is een automatische trimestriële vermindering van de werkgeversbijdragen voor alle werknemers in de private sector die volledig aan de sociale zekerheid onderworpen zijn. Het bedrag van de vermindering varieert in functie van de categorie waartoe de werknemer behoort, zijn kwartaalloon en het volume van zijn prestaties.

Het koninklijk besluit van 3 maart 2024 (BS van 18 maart 2024) verhoogt de bovengrens van de zeer lage lonencomponent vanaf 1 april 2024 ter compensatie van de voorziene verhoging van het GGMMI op 1 april 2024.